Silviano Rentería, líder sindical, acusó que José Hernández en vez de buscar rutas de solución con el gremio, demandó ante Tribunal arbitral la inexistencia de la huelga
A 11 días de estallada la huelga en el Colegio de Estudios Científicos y Tecnológicos del Estado de Michoacán (CECyTEM) los trabajadores sindicalizados han pedido la salida del director José Hernández Arreola por la «represión» de que han sido objeto luego de que, en vez de buscar rutas de solución al conflicto laboral, este demandó ante el Tribunal de Conciliación y Arbitraje la inexistencia de la huelga estallada por el gremio en demanda de pago de adeudos de más de 70 millones de pesos, y de reparación a violaciones a su contrato.
Su líder Silviano Rentería Patiño dijo que de mil 540 agremiados al Sutcecytem fueron mil 137 los que votaron a favor de estallarla en los planteles de todo el estado, y ahora la petición es que autoridades estatales educativas se sienten a la mesa con los trabajadores donde pondrán al centro la salida del citado funcionario, así como el pago de su bono de canasta navideña, entrega de vales de despensa, uniformes, y la homologación y recategorización de plazas, así como el pago al retroactivo del 3.4 por ciento de aumento salarial del 2020.
De no solucionarse sus demandas, advirtió que se mantendrá la huelga, misma que ha afectado a los 22 mil alumnos de los 93 planteles del Colegio en todo Michoacán que, incluso, debieron reiniciar clases virtuales la semana pasada. Por lo pronto seguirán sin laborar y con las sedes cerradas y banderas rojinegras colgadas.
Rentería Patiño apuntó que de parte del directivo y las autoridades «lo único que vemos son ataques» legales al acudir a pedir la inexistencia de la huelga: «nos acusan de actos anticipados y de que los adeudos no son violaciones, además de que piden un nuevo conteo para ver si todos los trabajadores están de acuerdo con la huelga».
Informó que el jurídico sindical está trabajando para defender la legalidad de la huelga estallada, recurso legal al que tienen derecho los trabajadores cuando son violentados sus propios derechos.
