El segundo rumbo a la revisión contractual 2027, cuyo tiempo está vigente y Rectoría no les ha convocado a mesa
A más tardar para el 31 de octubre el Sindicato Único de Empleados de la Universidad Michoacana interpondrá ante instancias jurídicas laborales dos emplazamientos a huelga: uno por revisión contractual 2027, según fue dado a conocer por la vocería del gremio esta tarde noche a RESPUESTA.
Ello porque ya está venciendo el plazo y restan únicamente tres meses para que se termine el año y no hay ningún viso de que Rectoría convoque a los sueumistas para llevar a cabo esta negociación entre ambas partes.
Pero además el SUEUM tiene un emplazamiento a huelga más, que es por violaciones a 48 cláusulas de su contrato colectivo de trabajo que no ha cumplido Rectoría, y por lo cual estalló la huelga de puertas cerradas entre abril y mayo pasado por 24 días, misma que se levantó por las ofertas de la propia rectora Yarabí Ávila González que, denuncia la dirigencia gremial, sigue sin cubrir.
Los consejeros del sindicato de empleados nicolaitas han acordado que su área jurídica prepare ambos documentos, de modo que antes irá el emplazamiento por violaciones. En tanto que el recurso jurídico a interponer por la revisión contractual 2027 corresponde a que ya es el tiempo para que vayan iniciando las pláticas pero el diálogo entre SUEUM y Rectoría sigue roto.
